康軒夏日熱血跑 董事長李萬吉勉康軒人創造三贏
炎炎夏日中,多數人恨不得整天窩在涼爽的冷氣房裡時,熱愛運動以推展運動為其企業文化的康軒文教集團,卻反其道而行,在經縝密規劃及嚴格要求參與者做好先期準備及鍛鍊後,舉辦了全集團參與;從7/15到8/14為期一個月的線上路跑「2024 康軒夏日熱血跑活動」。經最後成績結算,集團李萬吉董事長一個月的時間跑了336公里,而集團男子組第一名竟然跑了985公里;女子組第一名也有621公里。
康軒夏日熱血跑活動,自2022年第一次舉辦,今年已是第三屆了。因是採自由報名的方式,第一屆初次舉辦只有七百多位參加,第二年吸引了超過一千位夥伴加入,而經兩年的觀望、醞釀與嚐試,今年更激發了超過集團員工人數一半以上共2,560位夥伴報名參加;台灣1,056位、大陸1,491位、泰國13位。康軒夏日熱血跑共分四組:挑戰組300K、進階組210K、體驗組150K及休閒組90K。既然是路跑比賽,所以還是有最低速度要求;除休閒組是10分鐘/公里外,其餘三組是8分鐘/公里,可於一天內分幾次跑,上下午甚至晚上的時間,依個人適合的時間自己選擇,但每次上傳成績則不得低於3公里。因是以鼓勵運動為主,所以這個要求並不算高,而且只要達標,公司還有達標獎金鼓勵。
康軒為什麼要選擇在天氣正熱的時候,舉辦康軒夏日熱血跑活動?李萬吉董事長表示,主要是兩個目的,第一:夏天除了氣溫高、濕度也高,人經常處於悶熱狀態,是很不舒服的,這時若能好好流個汗,反而會神清氣爽!而且,很多戶外比賽,如路跑、鐵人三項、自行車等康軒夥伴熱衷參與的項目,很大一部份的場次是安排在秋、冬、春的季節裏,因此若能在夏日時期,作好一定的熱耐力與身體強化的訓練,更有助於秋、冬、春比賽時對天候環境的適應;爭取理想成績。第二:隨著集團的成長,目前康軒有近五千多名員工分佈於台灣、大陸及泰國的各事業體及學校校區中,平時互動機會並不多,正好可以藉由康軒夏日熱血跑的活動,讓各地、各事業體的夥伴共同參與這項長達一個月的線上路跑活動,期間便可創造諸多共同的話題。
李董事長強調,這不僅是一次體能的挑戰,今年集團能有超過半數以上員工參加,更是一種團隊精神的體現,可以強化集團夥伴、事業體之間的凝聚力。
李萬吉接著表示:在夏天要持續30天路跑,他最在意、且最重視的就是安全!跑步是為了鍛鍊、強化身體,所以,一定要跑的安全;才能跑「得」健康!。因此「康軒夏日熱血跑」並不追求極限成績,而是透過鼓勵,讓更多夥伴參與並都能完成所報名組別的公里數。當然,對集團內部諸多跑步達人想要追求更高的個人成績,他也不會刻意阻止。不過,在7/15日開賽前兩個月,李董事長便透過主辦單位不斷宣導各項安全注意事項,諸如:足夠的營養、充分的睡眠、補充水分、各種防曬小知識…不一而足。李董事長一再強調:只要跑步時感覺身體不適,要立刻停下來休息,絕不能逞強,以確保員工能在安全的前提下享受運動的樂趣。
李董事長最後表示:他努力推展運動,員工的健康才是目的!在炎夏時期跑步,確實辛苦與不易,但我最終所期待的,不是要鼓勵創下多麼亮眼的成績,而是每位康軒人都能在『個人健康、家庭幸福、企業成長』創造三贏。
(文、圖/康軒文教集團)