康軒夏日熱血跑　董事長李萬吉勉康軒人創造三贏

炎炎夏日中，多數人恨不得整天窩在涼爽的冷氣房裡時，熱愛運動以推展運動為其企業文化的康軒文教集團，卻反其道而行，在經縝密規劃及嚴格要求參與者做好先期準備及鍛鍊後，舉辦了全集團參與；從7/15到8/14為期一個月的線上路跑「2024 康軒夏日熱血跑活動」。經最後成績結算，集團李萬吉董事長一個月的時間跑了336公里，而集團男子組第一名竟然跑了985公里；女子組第一名也有621公里。

康軒夏日熱血跑活動，自2022年第一次舉辦，今年已是第三屆了。因是採自由報名的方式，第一屆初次舉辦只有七百多位參加，第二年吸引了超過一千位夥伴加入，而經兩年的觀望、醞釀與嚐試，今年更激發了超過集團員工人數一半以上共2,560位夥伴報名參加；台灣1,056位、大陸1,491位、泰國13位。康軒夏日熱血跑共分四組：挑戰組300K、進階組210K、體驗組150K及休閒組90K。既然是路跑比賽，所以還是有最低速度要求；除休閒組是10分鐘/公里外，其餘三組是8分鐘/公里，可於一天內分幾次跑，上下午甚至晚上的時間，依個人適合的時間自己選擇，但每次上傳成績則不得低於3公里。因是以鼓勵運動為主，所以這個要求並不算高，而且只要達標，公司還有達標獎金鼓勵。

康軒為什麼要選擇在天氣正熱的時候，舉辦康軒夏日熱血跑活動？李萬吉董事長表示，主要是兩個目的，第一：夏天除了氣溫高、濕度也高，人經常處於悶熱狀態，是很不舒服的，這時若能好好流個汗，反而會神清氣爽！而且，很多戶外比賽，如路跑、鐵人三項、自行車等康軒夥伴熱衷參與的項目，很大一部份的場次是安排在秋、冬、春的季節裏，因此若能在夏日時期，作好一定的熱耐力與身體強化的訓練，更有助於秋、冬、春比賽時對天候環境的適應；爭取理想成績。第二：隨著集團的成長，目前康軒有近五千多名員工分佈於台灣、大陸及泰國的各事業體及學校校區中，平時互動機會並不多，正好可以藉由康軒夏日熱血跑的活動，讓各地、各事業體的夥伴共同參與這項長達一個月的線上路跑活動，期間便可創造諸多共同的話題。

李董事長強調，這不僅是一次體能的挑戰，今年集團能有超過半數以上員工參加，更是一種團隊精神的體現，可以強化集團夥伴、事業體之間的凝聚力。

李萬吉接著表示：在夏天要持續30天路跑，他最在意、且最重視的就是安全！跑步是為了鍛鍊、強化身體，所以，一定要跑的安全；才能跑「得」健康！。因此「康軒夏日熱血跑」並不追求極限成績，而是透過鼓勵，讓更多夥伴參與並都能完成所報名組別的公里數。當然，對集團內部諸多跑步達人想要追求更高的個人成績，他也不會刻意阻止。不過，在7/15日開賽前兩個月，李董事長便透過主辦單位不斷宣導各項安全注意事項，諸如：足夠的營養、充分的睡眠、補充水分、各種防曬小知識…不一而足。李董事長一再強調：只要跑步時感覺身體不適，要立刻停下來休息，絕不能逞強，以確保員工能在安全的前提下享受運動的樂趣。

李董事長最後表示：他努力推展運動，員工的健康才是目的！在炎夏時期跑步，確實辛苦與不易，但我最終所期待的，不是要鼓勵創下多麼亮眼的成績，而是每位康軒人都能在『個人健康、家庭幸福、企業成長』創造三贏。

（文、圖／康軒文教集團）