黃齊元 引領藍濤亞洲布局2024新契機

2023年堪稱AI資訊大躍進的一年，但是藍濤亞洲總裁黃齊元早在多年前就已嗅到這股氣息，早先深化布局因應市場的變化與脈動，他驚人的前瞻與創新，深受業界讚嘆，但這對黃齊元來說，只是日常工作的其中之一。

畢業於台灣東海大學的黃齊元，有感接軌國際學習新知的重要，畢業後工作一年即前往美國史丹佛大學深造，並獲得企管碩士學位，之後便在國際金融公司任職，期間吸收多方學識與經驗。黃齊元是個極具創意與想法的人，他認為思維不能守舊與安於現況，所以他在2010年成立了藍濤亞洲，後續陸續打造了藍濤集團旗下的各聯盟組織，透過專業分工與專職角色，健全了藍濤集團的生態系，讓藍濤亞洲的業務範疇遍佈全球。

黃齊元表示，藍濤亞洲團隊的同仁，對於市場皆有深入的認識與了解，許多同仁在業界累積深厚的實務經驗，所以藍濤亞洲關注與聚焦的產業含括了通訊媒體科技、綠能、生技健康醫療、文創、製造業等面向。另外，像是領濤新創、台灣併購與私募股權會、東南亞影響力聯盟、李國鼎科技發展基金會、乃至東海大學智慧轉型中心等，都是藍濤亞洲生態系的範疇，在在顯見藍濤亞洲的實力。

黃齊元說，他非常期待藍濤團隊的員工必須與時俱進的成長與學習，21世紀是科技匯集、數位發光的時代，必須具備國際觀、產業鏈結、創新、與跨域整合，才能夠在驚滔駭浪的競爭年代，持續取得領先的地位，所以，跨地域、跨領域、跨世代的學習與傳承，是藍濤亞洲的核心價值，更是藍濤亞洲持續保持領頭羊角色的不二法門。展望2024年的全球總體經濟發展，黃齊元說，2024是地緣政治高度影響的一年，許多國家都要進行總統大選，尤其是美國，回顧2023年的俄烏戰爭讓中國與美國重啟對話與交流，也因為對話跟交流的進行，連帶影響了許多企業的決策與佈局，所以洞燭先機的藍濤亞洲旗下《東南亞影響力聯盟》早在2023年9月就舉辦了地緣政治高峰論壇，邀請美台等地的國際學者來發表並討論相關看法，這個論壇也激起了廣大的迴響，讓許多企業在策畫2024年的產業策略時，都能將地緣政治帶來的影響列入考量。

一向走在潮流尖端的黃齊元指出，「永續議題」已經成為全球當紅的議題，但是真正能夠透析永續發展意識的企業卻不多，許多企業在法規與趨勢的風潮下，相當重視永續發展的發展，卻忽略了永續的本質與意涵所在，另外台灣許多大型企業因為人力物力相對較為充足，所以在永續發展的步伐總是勝過小型企業，這也是許多小型企業有意願發展永續時，往往被受限的原因之一。另外，他也認為目前大家暢談的永續發展，太過關注科技產業的發展，反而忽視了既有的傳統產業以及服務業。必須知道，傳統產業與服務業是一個國家基本的根基，更是民眾生活中最經常觸及的產業，唯有更加落實永續發展，才能喚起國人充分正視這樣一個議題。當然，永續發展必須在技術、法規、場域三方向都健全的條件下，才能落實在國家與國人的生活中。

談到國際佈局，黃齊元表示，藍濤亞洲早在三年前就開始積極布局東南亞，尤其是越南，因為其文化與台灣很相似，所以早在公司成立專責負責越南等地區的專業人才，並透過文化與學識的培訓，讓在台灣就學的年輕人，畢業後就進入旗下《東南亞影響力聯盟》服務，透過自身家鄉的文化與在台灣學習的本地文化融合下，開拓出一條前進越南深化台越交流的務實商機。

黃齊元說，展望2024年，國際間的政治議題會是非常重要且至為關鍵的影響因素，他也告訴生活在這個世代的年輕人，一定要在新的領域找到自己的未來機會，從點到線到面的連結，為自己創造更多的發展機會，所以藍濤亞洲近年來亦重視「人才加速器」的發展，因為人才是厚實企業或是產業相當重要的關鍵因素，另外，產、官、學、研、金、媒等單位的共同合作，更是台灣持續強化才培訓與養成的不二法門，所以他也鼓勵公司的CEO能夠擔任起行動轉變加上資源整合的關鍵人物。黃齊元強調，2024年會是半導體、減碳、以及人才發展至關重要的一年，他鼓勵在職場努力的每一位夥伴，都能做好時間管理，當然，單打獨鬥是非常辛苦的，一定要能夠找尋到志同道合的工作夥伴，一同成為一個團隊，有了團隊力量的加持與扶植，才能夠做出許多不一樣的事，把事情做好，跟做出好事情的情境是不同的，背後追求的價值與意義也不一樣，台灣的企業如果都能夠把眼光放遠，透過國際合作，在全球的連結下度過經濟軟著陸挑戰，再佐以科技來帶動智慧化的發展，才能降低少子化與老齡化對台灣產業造成的慢性衝擊，最後，他並提出，企業要學會包裝自己，行銷自己，有效且有能見度的包裝，才能接軌國際，成為全球化下的實質受益者。

(文、圖/ 藍濤亞洲)